Ressources pour l'économie - gestion - Logistique et Transport

SCENARIO - TERMINALE AGOrA - L'organisation et le suivi des projets - La Manne Alimentaire 

Compétences abordées :

2.1. Suivi administratif de l’activité de production

• Suivi de la coordination d’activités relevant d’un service ou d’un projet

Activités proposées :

• Analyser les enjeux d’une activité de production
• Ordonnancer les tâches d’un projet
• Établir un planning
• Étudier les avantages et les limites d’une production
• Proposer des pistes de réduction des coûts
• Élaborer une enquête

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SCENARIO - TERMINALE AGOrA - Gérer et suivre les déplacements du personnel - AXEAL

Compétence abordée :

3.2. Suivi organisationnel et financier de l'activité du personnel

• Préparation et suivi des déplacements du personnel
  

Activités proposées :

• Analyser la procédure de remboursement de frais professionnels
  
• Communiquer autour de la procédure
  
• Editer et transmettre un ordre de mission
  
• Réserver un hébergement
  
• Contrôler un état de frais
  
• Critiquer une procédure et apporter des solutions

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SCENARIO  - TERMINALE AGOrA - La valorisation des offres fournisseurs, la certification qualité - FOURNEL

Compétences abordées :

2.1. Suivi administratif de l'activité de production

• Suivi des approvisionnements et des stocks
• Les formalités administratives avec les partenaires spécifiques

Activités proposées :

• Comparer des offres en complétant un matrice de décision,
• Expliquer sa démarche et motiver son choix,
• Analyser les enjeux de la certification qualité pour l'entreprise,
• Programmer des étapes de la certification,
• Compléter un formulaire.

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SCENARIO  - TERMINALE AGOrA - Gérer et suivre les tableaux de bord sociaux - SERCLIM

Compétence abordée :

3.3. Participation à l'activité sociale de l'organisation

• Mise à jour de tableaux de bord sociaux
  

Activités proposées :

• Comprendre l'intérêt des tableaux de bord sociaux
  
• Gérer les statistiques relatives aux absences
  
• Gérer les données relatives à l'ancienneté et à l'âge du personnel
  
• Calculer des indicateurs sociaux
  
• Déterminer et commenter les dépenses en formations
  

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SCENARIO  - TERMINALE AGOrA -

Participer au projet d’acquisition d’une solution informatique, gérer la logisitique du projet

Compétences abordées :

2.1. Suivi administratif de l’activité de production

• Suivi des approvisionnements et des stocks

2.3. Gestion opérationnelle des espaces (physiques et virtuels) de travail

• Organisation des réunions en présentiel ou à distance
• Gestion des espaces internes de partage de l’information (affichage, notes internes, espaces collaboratifs, etc.)

Activités proposées :

• Rédiger une note d’opportunité

• Préparer un projet de mailing

• Déterminer le coût de souscription d’un abonnement

• Déterminer une date de réunion en fonction de contraintes

• Convoquer les participants

• Communiquer avec l’intervenant

• Communiquer autour de la sécurisation des données mobiles

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SCENARIO  - TERMINALE AGOrA - Administrer le personnel, gérer les contrats d'approvisionnement en carburant - TRANSLOG 64

Compétences abordées :

3.1. Suivi de la carrière du personnel

3.2. Suivi organisationnel et financier de l’activité du personnel

3.3. Participation à l’activité sociale de l’organisation

2.1. Suivi administratif de l’activité de production

Appliquer les procédures internes de gestion des approvisionnements et des stocks

2.3. Gestion opérationnelle des espaces (physiques et virtuels) de travail

Activités proposées :

• Organiser les visites médicales du personnel

• Mettre à jour la charte du télétravail

• Répondre à une demande d’information

• Organiser les congés du personnel

• Comparer des offres d’approvisionnement (carburant)

• Organisation des réunions en présentiel ou à distance

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